 |
У нас публикуются |
| |
|
|
Наша реклама |
| |
|
|
Разделы |
|
|
|
|
Пресс-релизы
Российские работодатели высоко оценили разработку ученых АлтГУ
Разработанная учеными Алтайского государственного университета информационно-рейтинговая система «LevelPride» может занять место сети деловых контактов «LinkedIn», которая была заблокирована Роскомнадзором в конце прошлого года.
Специалисты отдела информационных технологий и инноваций в образовании АлтГУ по заявкам работодателей доработали функционал «LevelPride». Теперь в системе можно осуществить поиск сотрудников на свободные вакансии, что ранее можно было сделать в известной сети «LinkedIn».
«Наша система позволяет сохранять достижения пользователей, создавать им свои портфолио, но в отличие от «LinkedIn» и его аналогов в «LevelPride» происходит ранжирование пользователей на основании их достижений. Это дает возможность, например, работодателям находить и выбирать самых достойных претендентов на вакантные должности», - пояснил разработчик системы – начальник отдела информационных технологий и инноваций в образовании Олег Степанович Терновой.
Система «LevelPride» существует с 2013 года и за это время она успела зарекомендовать себя на всероссийском уровне. Так, например, в конце 2016 года уже в третий раз был сформирован федеральный каталог перспективных студентов. Система постоянно проводит акцию «Портфолио ученика», позволяющую вузам привлекать лучших абитуриентов. В «LevelPride» был также сформирован рейтинг вузов, на основании достижений студентов и теперь разработанная в АлтГУ система претендует занять освободившуюся нишу сети деловых контактов.
«Действительно, интерес к нашей системе в последние месяцы растет лавинообразно, – отметил Олег Степанович. – И дело здесь не только в увеличении посещаемости, но и в конкретных запросах которые мы получаем от кадровых агентств. Изначально наша система предназначалась для выявления талантливых обучающихся. Но уже сегодня мы расширили функционал системы и сделали возможным использовать её для широкого круга желающих. А для кадровых агентств и работодателей, была специально разработана форма поиска достойных сотрудников».
Напомним, что в 2016 году созданная в АлтГУ информационно-рейтинговая система «LevelPride» заняла второе место в номинации «Лучший проект в области обучения» конкурса «Лучшие проекты информатизации на Алтае – 2016».
Контактное лицо: Алексей Григорьевич Козерлыга (написать письмо автору)
Компания: Алтайский государственный университет (все новости этой организации)
Добавлен: 07:59, 10.02.2017
Количество просмотров: 1232
| ХГУ представил уникальную модель подготовки вожатых на международном форуме, Хакасский государственный университет им. Н.Ф. Катанова, 21:37, 03.12.2025, |
0 |
| В Красноярске директор Центра карьеры ХГУ им. Н. Ф. Катанова Лариса Петракова представила доклад о практике, которая уже сегодня меняет систему подготовки вожатых и укрепляет региональные кластеры непрерывного образования педагогических кадров. О подготовке вожатых нового поколения говорили на форуме Енисейской Сибири. |
|
|
|
|
Новости школы |
| |
|
|
Рассылка |
|
|
|
|
